Compensación de trabajadores

La compensación para trabajadores es una forma de seguro que tiene como objetivo proporcionar a aquellos que se lesionan mientras trabajan, o que padecen una enfermedad relacionada con el trabajo, ser compensados por sus gastos médicos y salarios perdidos sin tener que pasar por una acción legal prolongada y difícil. . El trabajador no tiene que probar que el empleador fue negligente y el empleador no puede reclamar que la negligencia del trabajador causó la lesión.



Este parece un sistema ideal. Desafortunadamente, hay muchos problemas que a menudo impiden que los trabajadores cobren los daños a los que tienen derecho. Hay obstáculos que superar que a menudo requieren la ayuda de abogados con experiencia en compensación para trabajadores.

Martin Law Group puede ayudarlo a cobrar su reclamo

Algunas de las formas en que los empleadores pueden intentar impedirle que recaude incluyen, entre otras:

Su empleador argumenta que no cumplió con los requisitos de informes de compensación para trabajadores.

Su empleador y / o la aseguradora afirman que la lesión o enfermedad no está realmente relacionada con el trabajo.

La aseguradora argumenta que usted tiene una condición preexistente que es la causa de su lesión o enfermedad, no nada relacionada con el trabajo.

Reclamaciones de terceros

Hay ocasiones en las que, además de los beneficios de compensación para trabajadores, también puede presentar una demanda por negligencia contra un tercero.



En Martin Law Group, nos comprometemos a llevar adelante su reclamo de compensación para trabajadores y una posible demanda judicial de terceros para asegurarnos de que cobre todos los daños legalmente disponibles. Estamos ubicados en Jackson, Mississippi, y servimos a todos aquellos en Mississippi y Texas.